Новые поправки в Трудовой кодекс РФ, ужесточающие требования для мигрантов при заключении трудовых договоров, опубликованы на сайте Минэкономразвития Российской Федерации.
Теперь обязательным условием трудового контракта станет наличие у мигранта разрешения на работу, патента, разрешения на временное проживание или вида на жительство в зависимости от его административно-правого статуса.
Самое главное нововведение законопроекта — обязательное предъявление при заключении трудового договора полиса медицинского страхования или соответствующего договора на получение иностранцем первичной и специализированной медицинской помощи.